Atelier Théâtre au coeur

Expression · improvisation · écoute · cohésion

Au coeur de l'entreprise, offrez un espace de culture, de loisir et de convivialité à vos collaborateurs. Séances régulières pour développer prise de confiance, qualité relationnelle et aisance d'expression, dans un cadre bienveillant.

  • 1h30 / séance
  • 6 à 12 participants
  • Rythme hebdo ou quinzaine
  • 100+ exercices modulables
Format
Intra-entreprise uniquement (vos locaux | MEL & Hauts-de-France)
Tarif
Sur devis (aucun tarif catalogue public)
Durée
1h30 par séance, en rythme régulier (hebdo / quinzaine)
Groupe
En général 6 à 12 personnes
Financement
Pas d'éligibilité OPCO pour cette prestation ; budget interne ou autre dispositif hors conventionnement type formation certifiée.
Qualiopi
Cette offre n'est pas rattachée au périmètre Qualiopi des formations catalogue. Voir nos formations certifiées · Certifopac
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Illustration atelier Théâtre au coeur en entreprise | Quasar Lille Références clients | Quasar Formations & Coaching

Ils nous confient l'accompagnement de leurs managers.

Nous combinons pédagogie artistique et compréhension du monde professionnel : échauffements, improvisations, voix, écoute et jeux de statut pour développer des compétences immédiatement utiles dans la vie d'équipe.

L'animateur prépare les thèmes d'une séance à l'autre en intégrant les retours des participants. Les débutants sont les bienvenus : pas de performance attendue, priorité à l'expérimentation.

Programme détaillé (séance type 1h30)

Séance type (adaptée au groupe)

  • Échauffements corporels et vocaux pour installer présence et disponibilité
  • Exercices d'improvisation courts (écoute, relance, coopération, créativité)
  • Jeux de statut et de relation pour travailler posture et assertivité
  • Storytelling / expression orale selon les objectifs du groupe
  • Debrief orienté transfert : ce qui se rejoue au travail, ce qu'on ajuste

Cadre bienveillant, progressif et inclusif : chacun choisit son niveau d'engagement.

Format recommandé : 1h30 par séance · 6 à 12 participants.

Pourquoi le théâtre en entreprise ?

L'atelier théâtre développe expression claire, écoute active, aisance relationnelle et capacité à coopérer sous contrainte légère. Il agit autant sur la confiance individuelle que sur la qualité du lien collectif.

En stimulant créativité, prise de parole et empathie, il soutient la dynamique d'équipe et la motivation. C'est aussi un levier concret pour renforcer votre culture d'entreprise.

Cas d'usage

Créer un rituel de cohésion dans une équipe projet

Contexte : équipe pluridisciplinaire de 10 personnes, expertises fortes mais échanges parfois figés.

Le format 1h30 toutes les deux semaines a facilité la montée en confiance et la circulation de la parole. Les participants ont testé d'autres façons d'écouter, de proposer et de coopérer.

Après quelques cycles, l'équipe décrit des réunions plus fluides et une meilleure qualité de feedback.

Format & modalités pratiques

Durée : 1h30 par séance (hebdo, quinzaine ou mensuel selon objectifs).

Participants : 6 à 12 personnes pour garder intensité, feedback et sécurité relationnelle.

Lieu : dans vos locaux, sur la métropole lilloise et les Hauts-de-France.

Intervenant : animateur théâtre expérimenté, coach professionnel certifié.

Aucun prérequis ?

Oui. L'atelier est inclusif et accessible aux débutants. Chacun avance à son rythme, sans mise en difficulté.

Que travaille-t-on concrètement ?

Expression, écoute, présence, créativité, gestion du trac, coopération et feedback dans un cadre de jeu sécurisé.

Modalités, devis & financement

Rappel : atelier intra uniquement, tarification sur devis. Pas d'éligibilité OPCO pour cette prestation ; elle n'est pas inscrite dans le dispositif Qualiopi au même titre que nos formations catalogue.

Pour démarrer : un brief d'environ 20 minutes permet de cadrer l'objectif, le format et la durée ; nous vous adressons ensuite une proposition sur-mesure.

Les sorties typiques : progression observable sur l'aisance, la relation et la coopération ; points de vigilance et axes de travail partagés séance après séance.

Confidentialité : cadre posé en début d'atelier ; les livrables restent votre propriété et peuvent être anonymisés si besoin.

Offres complémentaires

Team building - Et si ? : dynamique collective ponctuelle.

Confiance en soi & esprit d'équipe : format séminaire immersif.

Coaching prise de parole : approfondissement individuel.

Relation manager-collaborateur : transfert managérial.

Questions fréquentes
À qui s'adresse l'atelier théâtre en entreprise ?
À tout collectif (collaborateurs, managers, équipes, CODIR) souhaitant développer confiance, écoute, aisance et créativité dans un cadre sécurisé.
Comment se déroule une séance type ?
Échauffements guidés, exercices d'impro courts, jeux de statut et de voix, puis debriefs pour relier ce qui s'est vécu aux situations de travail.
Quel format recommandez-vous ?
90 minutes, 6 à 12 participants, en rythme hebdo/bi-hebdo/mensuel. Nous adaptons la progression au niveau et aux objectifs de l'équipe.
Quel est le cadre de sécurité ?
Consentement, bienveillance et confidentialité : chacun choisit son niveau d'engagement ; aucun jugement, pas de mise en difficulté.
Y a-t-il des prérequis ?
Aucun prérequis. Les débutants sont les bienvenus.
Où a lieu l'atelier ?
Dans vos locaux (métropole lilloise et Hauts-de-France) ; d'autres zones sont possibles sur étude.
Peut-on prévoir une restitution interne ?
Oui, selon vos objectifs et le niveau du groupe. Nous pouvons intégrer une restitution légère en fin de cycle.
Comment démarrer ?
Contactez-nous pour un brief d'environ 20 minutes. Nous cadrons la fréquence, l'effectif et les objectifs, puis nous vous adressons une proposition sur-mesure.
Cet atelier est-il éligible au financement OPCO ?
Non. Cette prestation est proposée exclusivement en intra-entreprise sur devis ; elle n'est pas ouverte au financement OPCO au titre des formations certifiées Qualiopi de notre catalogue.
Cette prestation relève-t-elle de la certification Qualiopi ?
Non pour cette offre précise : il s'agit d'un atelier sur-mesure en co-construction, distinct des parcours formation figurant dans notre certification Qualiopi. Quasar reste certifié Qualiopi pour son périmètre formation (voir Certifopac) ; cette prestation n'entre pas dans le même référentiel au regard d'un dossier OPCO.

Prêt à libérer l'expression de vos équipes ?

Nous calibrons avec vous fréquence, effectif et objectifs pour un atelier utile, progressif et motivant.

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