Emeline
Coach spécialisée - Consultante formatrice
À propos
Emeline accompagne les équipes et les managers lorsqu'il faut restaurer de la fluidité, renforcer la cohésion et faire évoluer les postures de travail sans perdre l'exigence de résultat. Son approche combine intelligence émotionnelle, sens du collectif et pédagogie participative, en coaching, en formation comme en ateliers.
Domaines d'intervention
- Développement des compétences et postures managériales
- Cohésion d'équipe et culture d'entreprise
- Communication et intelligence émotionnelle
- Connaissance et affirmation de soi
- Gestion du stress et organisation personnelle
- Autonomie et prévention de l'isolement au travail
Modes d'intervention
- Diagnostic et conseil
- Formation en présentiel
- Coaching individuel et collectif
- Co-développement
- Conception et animation d'ateliers
Parcours professionnel
Conseil, formation et RH. Plus de dix ans d'expérience, dont plusieurs années en conseil et formation sur les enjeux QHSE-RH et le changement de comportements, sur le plan national. Missions de recrutement et de relations entreprises dans l'enseignement professionnel ; fonctions RH et accompagnement de publics en transition au sein d'un grand groupe du secteur des mobilités.
Enseignement supérieur. Elle anime depuis plusieurs saisons des cours en développement personnel et soft skills dans l'enseignement supérieur lillois : école de commerce et grande école d'ingénieurs.
Premières expériences terrain. Distribution, finance et relation client : un socle qui lui a forgé culture terrain et sens du collectif, qu'elle transpose dans ses accompagnements aujourd'hui.
Formation et certifications
- Coach professionnelle certifiée (répertoire RNCP)
- Diplôme universitaire récent, mention très bien
- Approche pluridisciplinaire de la qualité de vie et des conditions de travail, prévention des risques psychosociaux, diagnostics et outils associés
- Parcours de formation au coaching professionnel labellisé ACSTH