20 % des signalements pour dérive sectaire concernent le coaching. Alors que le coaching est de plus en plus mis à toutes les sauces, il peut parfois dériver vers des tendances sectaires. Quelques pistes de réflexion...

Quelle est la différence entre le coaching d’équipe et la "cohésion d’équipe" ? Le coaching d’équipe peut proposer quelque chose de nouveau à la fois dans son approche, dans ses outils, dans ses objectifs et aussi dans ses résultats.

La réussite matérielle est-elle une question d’effort et de persévérance ?

Si je ne peux pas sauver mon âme, qu'au moins je sois bien sapé ! Heu.. vraiment ?! ... Et si l'on s'armait plutôt d'un idéal ?

La généralisation du télétravail équivaut à une aggravation des inégalités entre hommes et femmes.

Le paradoxe : le compartimentage de l'emploi du temps a sauté, mais la contrainte temporelle est omniprésente.

Le triangle dramatique : victime / sauveur / persécuteur. Vous côtoyez certainement des personnes qui le font tous les jours.

Nous vivons une période d’expérimentation sociale à grande échelle. Les emplois du temps ont sauté, le travail se réinvente hors les murs, ailleurs qu’au bureau… Quels sont les nouveaux risques d’aliénation et comment les éviter ?

Fuir le conflit est un réflexe. Pourtant, les managers auraient intérêt à l'accepter (sans le laisser s'envenimer) comme le symptôme de problèmes à régler.

Le développement personnel suscite parfois les réserves des professionnels de la santé mentale. Et je vous confirme que c’est bien souvent à juste titre : la pensée positive en exemple.

A l'heure des clivages générés par le déconfinement, faudrait-il ne plus penser à soi pour mieux vivre en société ?

Êtres humains VS Santé économique. Réflexions et projections sur une crise majeure. Et le bonheur là-dedans ?

Le baby-foot dans la salle de réunion ne permet pas de lutter contre le mal-être. Remettre en question l'organisation du travail ou son sens est primordial.

La passion n'est pas toujours harmonieuse. Elle a aussi un côté obscur. Parfois, elle consume, isole, épuise les forces vitales.

Ce qui nous a influencé et formé dans notre posture de coach professionnel. Ce vers quoi nous tendons aujourd'hui.